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Propuesta de Trabajo

Propuesta de Trabajo

Para guiar a tu equipo a nuevos horizontes comerciales

POR VICTOR BUSTILLOS | GERENTE DE VENTAS Y MERCADOTECNIA|vabustillos@gmail.com


Estimado:

Gracias por tomarse el tiempo para hablar sobre los desafíos y oportunidades de su compañía conmigo. Realmente creo que contratar al mejor Gerente Comercial es una de las mejores decisiones que puede hacer en este momento. Compartiré porque me siento de esta manera a lo largo de la propuesta, pero por ahora solo quise decir personalmente que disfruto el tiempo que le ha dedicado a considerar mis servicios, y creo que cuento con las habilidades y la experiencia necesarias para impulsar resultados para usted y su empresa.


¡Gracias por su tiempo y espero sus comentarios sobre esta propuesta!


-Victor Bustillos

CV Online


Ya no es suficiente simplemente sentarse y esperar que el funcionamiento de su empresa se de con el crecimiento de boca en boca. Hay ser proactivo, y Victor Bustillos conoce precisamente como construir los sistemas para lograrlo.

-Emmanuel Dominguez - Solar Smart

RESUMEN EJECUTIVO


El objetivo es simple: Establecer su compañía como la dominadora de su mercado


Multiples empresas han construido una fuerte reputación gracias a varios años de trabajo. Sin embargo en nuestro mundo rápido y cambiante la adquisición de los skillsets que produzcan el mayor retorno de inversión es vital para sobrevivir y prosperar. En un mercado lleno de competidores que utilizan medios tanto digitales como tradicionales para posicionar su marca y servicios es indispensable apalancar nuestra estrategia con las mejores metas y técnicas para poder dominar nuestro mercado.

Es ahora el momento de buscar al mejor talento. De tener un plan de acción medible, accionable y transferible. Donde empleados de cualquier nivel puedan formar parte del crecimiento de la empresa con el coaching correcto.

Esta propuesta de trabajo se compone de los siguientes elementos a implementar durante el primer año:

  • Estrategia de Ventas y Marketing - Identificar mercado, competencia, como resuelven actualmente sus problemas. Establecimiento de objetivos y metas. Puesta en marcha de estrategia, optimización y automatización de la misma. Reportes y tableros de control para cada involucrado y mejora continua con base en objetivos de cuota de mercado a cubrir.
  • Creación de Assets de Marca Mediante Landing Pages optimizadas para cada posible customer persona que cubra nuestro mercado. Creación de Webinars, Chatbots, Networks de Afiliados, Programas de lealtad, Clickthrough Rate Optimization y demás puntos vitales para posicionar la marca en el tope de la mente de nuestro mercado.
  • Posicionamiento ante Mercado Meta- Optimización SEO, Reputation Management, Content Marketing, Distribución en outlets clave y prospección correcta.
  • Coaching y Consultoría- Que cada empleado de cualquier nivel sepa llevar acabo el plan de ventas y marketing. El crecimiento de la fuerza laboral es el nombre del juego aquí. Potenciar empleados que hagan el trabajo de múltiples personas con las herramientas y el coaching correcto.

Metas &

Áreas a desarrollar

Metas

Estos son nuestros principales objetivos

  • Reconectar con clientes pasados y desarrollar nuevos así como mejorar la relación con proveedores y sectores de influencia.
  • Construir e Implementar una agresiva estrategia de ventas para captar más cuota de mercado y visibilidad para su compañía.
  • Aumentar las audiencias y oportunidades a través de todos los canales sociales.
  • Determinar el lanzamiento de servicios acorde al crecimiento de cuota de mercado. Desarrollar canales de relaciones públicas y eventos en conjunto con medios locales.
  • Establecer y aumentar los KPIs requeridos para el éxito del departamento y empresa.

Áreas a desarrollar

Así lograremos cumplir nuestras metas

Management & Recruitment de:

Desarrollo de Assets: Landing Pages

  1. 1.Creación de páginas de aterrizaje multicanal, ecommerce y membresías según sea requerido; y el desarrollo de apps para poder añadir las mejores landings a las páginas de facebook de la empresa. Logrando diferenciar y maximizar el beneficio.
  2. 2.Copywriting.- Brindar mensajes claros y contundentes que activan a los clientes.
  3. 3.Conversion Rate Optimization.- Implementando mapas de calor, social proof, customer journeys y pruebas A/B determinaremos las mejores alternativas para maximizar el beneficio del tráfico obtenido.

SEO

  1. 1.Reputation Management.- Ser la primera opción en google, facebook y sitios especializados. Ser y mantener la empresa como la primer fuente top of mind en los consumidores.
  2. 2.Content Management Plan.- Para que cada canal social tenga su base de contenido anual con métricas de desempeño y optimización
  3. 3.Construcción de Backlinks.- Contar con un link en varios sitios especializados que redireccionen al sitio de la empresa para posicionarla en el tope de resultados de Google .

Tráfico Pagado para ROI

  1. 1.Google PPC
  2. 2.Facebook Ads

Sales Management: Lead Acquisition, Nurture and Outreach

  1. 1.Lead Magnets Collaborate to build strategic public relations plan within the first quarter of the campaign.
  2. 2.Lead Nurturing Use software to track media mentions and other metrics related to PR performance.
  3. 3.Email Sequences view progress at quarterly review meetings.
  4. 4.Creación de Plantillas y Propuestas B2B(La presente es un ejemplo de la misma)
  5. 5.Chatbots
  6. 6.Webinars

Marketing

  1. 1.Marketing Reports
  2. 2.Marketing Automation
  3. 3.Marketing Funnels

Design Assets:

1. Video Ads

2. Infografías

3. Posts Social Media

Coaching & Consulting:

  1. 1.Business Consulting
  2. 2.Coaching de Skillset a Fuerza Laboral
  3. 3.Manejo de herramientas

Public Relations:

  1. 1.Trademarketing
  2. 2.Presencia en Cámaras Especializadas



Timeline de Trabajo


Plan propuesto para los próximos 12 meses:

1er Mes

Propuesta aceptada, firma de contrato y análisis de situación actual, Implementación Calendario de Coaching.

Meses 1-3

Reputation Management, Desarrollo Canales Sociales, Desarrollo Base de Datos Comercial, Inicio de Posts de Invitado en Sitios Clave.

Meses 4-6

Automatización de Marketing y Outreach de Ventas, Chatbot, Desarrollo de Alianzas Comerciales.

Meses 7-9

Secuencias de Email y Procesos de Venta. Cultivar relaciones con Medios, Promover Eventos Locales, Desarrollo de SEO.

Meses 10-12

Revisión de Plan Estratégico, Evaluación y Creación de estrategia para año 2 de trabajo.

Capacitación al Personal Incluido


Formar y capacitar al personal es la mejor inversión. Misma que viene incluida en nuestra propuesta donde se reinvertiran esfuerzos en las acciones que generen un mejor resultado.

Alcances del Trabajo

QUE SE INCLUYE:

  • Know How y Experiencia para ejecutar Plan de Trabajo
  • Herramientas de Marketing
  • Coaching al Personal
  • Alianzas Comerciales
  • Reportes Mensuales

QUE SE REQUIERE:

  • Presupuesto Anuncios
  • Personal
  • Herramientas Adicionales
"Si estuviera en mi ultimo dólar, lo utilizaría en un Plan de Mercadotecnia."

-Bill Gates, Microsoft Founder

¿Gustas platicar la propuesta?


Con gusto podemos agendar una entrevista en el momento conveniente para ustedes:

MOVIÉNDONOS ADELANTE

Será un placer trabajar juntos.

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